안녕하세요.
오늘은 날씨가 조금 추워졌네요.
오늘 포스팅할 내용은 2019 공무원 봉급표입니다.
앞으로 보름 남짓이면 19년 공무원 월급표가 발표되겠지만 궁금해하시는 분들이 많아서 예상해보겠습니다.
8월 말에 발표된 1.8% 인상 률을 반영해서 계산해 보면?
아래는 2018년 일반직공무원과 일반직에 준하는 특정직 및 별정직 공무원 등의 봉급표에 1.8%인상률을 반영해 작성한 봉급표입니다.
예상 19년도 공무원 봉급표
9급 1호봉의 경우 기본금은 1,474,900원 정도 예상됩니다.
올해에 비해 4만원 가량 인상될 것으로 예상됩니다.
간혹 공무원 기본급이 아닌 각종 수당, 직급보조비 등을 더해야 한다는 주장이 있습니다.
하지만, 각종 수당은 직군별, 호봉별 차이가 있을 수 있습니다.
다른 인자들이 매우 일정하지 않으므로 정액급식비와 직급보조비만 더해보겠습니다.
2019년 9급 공무원 1호봉 1,474,900(기본급)+125,000(직급보조비) + 130,000(정액급식비) =1,729,900원
2018년 최저임금을 받는 편의점 아르바이트 월급 환산 174만 5150원 > 2018년 공무원 9급 1호봉 173만원, 최저임금과 얼추 비슷한 수준입니다.
실질적으로는 다른 수당 들이 더 붙어서 최저임금 대비 공무원 급여의 역전 문제는 없어보입니다.
이런 것을 걱정해야할 정도라는 것은 이미 공무원들의 사기 저하를 불러올 우려가 큽니다.
내년 공무원 임금인상률이 적용된 2019 교육공무원 호봉표는 별도로 만들지 않았습니다.
2018년 교사 봉급표를 살펴보죠.
참고로 교사는 절대 1호봉부터 시작하지 않습니다.
유치원교사 조차도 7호봉부터 시작합니다. (학령 및 교사자격증에 따른 호봉산정 덕)
그러함에도 1호봉의 급여에 정액급식비 등을 더해도 이미 최저임금을 상회합니다.
2019년 군인 봉급표
일반 병사 월급은 2018년에 88%나 인상되었습니다.
2019년에 30%가량 인상예정이었으나 예산부족을 이유로 동결되었습니다.
하지만 원래 병사 봉급은 2년에 한번씩 인상하므로 2020년에 인상이 뒷받침되면 될 것입니다.
정작 하사 급여가 정액급식비 + 직급보조비 등을 더해도 최저임금보다 적을텐데, 그런 지적은 아무도 않하더군요.
2019 경찰공무원 봉급표 역시 별도로 만들지 않았습니다.
일반직 공무원 호봉표 처럼 1.8% 정도 더해지면 됩니다.
2018 경찰 월급표를 대신 살펴보겠습니다.
2019년 소방공무원 봉급표도 2019 경찰 호봉표와 같습니다.
경찰과 소방공무원의 급여가 일반직공무원에 비해 조금 더 급여를 받습니다.
그래서 최저임금을 상회하긴하지만, 항상 목숨을 걸고 일하는 위험성에 비해서 그 분들의 희생과 노고에는 턱없이 적은 급여가 아닐수가 없네요.
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